锅炉制造工

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职位描述

锅炉是大型重型金属容器,用于加热流体,随后将蒸发后的流体输送用于供水、建筑供暖、烹饪或其他用途。锅炉制造师负责正确组装和安装锅炉,并在需要时执行例行检查、维护和维修工作。 

他们采用多种工艺,包括焊接和铆接,有时还需借助起重机搬运特别沉重的部件。锅炉制造师必须精通多种手动和电动工具,其中许多工具具有危险性,操作前需接受专项培训。此外,他们还能维修烟囱、储罐、高炉乃至水处理厂等设备,甚至可能被指派参与水坝管道施工或进行砖砌工程。 

职业生涯的回报
  • 确保危险锅炉得到妥善维护,以保障建筑物的供暖安全
  • 学习可在任何地方运用的专业移动贸易技能 
  • 助力企业与商业地产保持高效运营 
2019年就业
15,900
2029年就业预测
16,000
内幕消息
工作职责

工作日程

  • 锅炉工通常从事全职工作,若锅炉出现故障需要紧急修复,还需加班加点。不过,承包工作可能间歇性出现,伴随着零星的停工时间。  

典型职责

  • 审查蓝图并评估安装锅炉的最佳位置
  • 布置零件并确定金属弯曲或切割要求
  • 使用焊接或螺栓连接设备精心组装储罐
  • 按照制造商的指导说明安装预制锅炉
  • 确保锅炉在规格范围内运行;执行测试并排查问题
  • 使用化学品和刷子保持锅炉清洁
  • 执行例行或按需维护,并进行泄漏测试
  • 使用适用的手动或电动工具,修复或更换任何有缺陷的部件。
  • 在火箱中填入砖块或合适的耐热材料
  • 如有必要,更换阀门、管道和接头。

额外职责

  • 遵循正确的维护计划;如有必要,记录工作日志。
  • 请参照适用技术手册,确保正确组装和安装。
  • 进行工具和设备盘点
  • 校准任何必要的测试设备 
  • 遵守安全规程并佩戴个人防护装备,以避免受伤和意外事故。
工作中所需技能

软技能

  • 分析性
  • 注重细节与标准
  • 在狭小空间中感到舒适
  • 协调
  • 批判性思维
  • 评估与问题解决能力
  • 快速反应时间
  • 手部与手指的灵巧度
  • 正常视力
  • 观察力敏锐的
  • 现实的
  • 明智的判断
  • 力量(包括核心力量和静态力量)
  • 团队合作
  • 时间管理 

技术技能

  • 蓝图阅读
  • 计算机辅助设计 
  • 切割
  • 起草技能
  • 企业资源规划 
  • 手势
  • 机械设备知识 
  • 版式设计与制作
  • 索具
  • 管材轧制
  • 焊接
  • 熟悉各类工具设备,包括扳手、空气压缩机、管路总成、取样器、锤子、台虎钳、斜口锉、喷灯、断线钳、C型夹、卡尺、凿子、量规、钻孔规、驱动销、电极夹、钳子、灭火器、叉车、气焊设备、梁车、 钢锯、六角扳手、起重机、千斤顶、梯子、激光仪、液位传感器、铣锉、铣床、咬边机、多气体检测仪、管子切割机、等离子弧焊机、升降平台、动力抛光机、压力指示器、撬棍、冲头、灰刀、树脂枪、划线器、卸扣、剪刀、吊索、套筒扳手组、卷尺等众多工具设备。
不同类型的组织
  • 金属制品制造    
  • 建筑施工    
  • 管道、供暖及空调服务供应商
  • 公用事业系统建设    
期望与牺牲

锅炉设计寿命长久,但始终需要由训练有素的工人提供维护和维修服务。锅炉制造师必须精通本职工作,无论是安装新锅炉还是维护旧设备,都能确保任务圆满完成。锅炉在高压环境下运行,若组装不当或管理不善,可能引发危险。 部分设备已运行数十年,需格外关注其安全运行状态。 

由于锅炉作业需使用大量手动和电动工具,锅炉制造工必须预见并防范多种工作场所危害。 时刻注重细节至关重要,必须始终佩戴适当的个人防护装备(PPE)以降低受伤风险。所有装配、维护和维修程序均应严格遵循,安全标准必须全面遵守——锅炉制造工不仅要保护自身安全,更要保障同事安全,以及任何在锅炉运行建筑或区域内作业人员的安全。 

当前趋势

锅炉造价可能高达数千美元,因此企业会根据自身财务状况,选择维修而非更换旧设备。经济动荡会影响这类决策,导致新锅炉采购量减少,从而减少锅炉制造商的工作量。虽然维护和维修需求始终存在,但这未必能提供全职工作机会,尤其是对承包商而言。 

全球市场洞察公司仍持乐观态度,认为"工业化进程加速以及现有制造设施扩建投资激增,将为锅炉制造商创造重大市场机遇"。该公司同时指出,炼油厂扩建、非冷凝加热技术以及加工食品需求增长等趋势,都将对该行业产生积极影响并推动就业增长! 

在这个行业里,人们年轻时喜欢做些什么呢……

锅炉制造师从不惧怕动手干脏活!他们可能一直热衷于参与项目,喜欢将零件逐一组装,再反复测试确保其正常运转。这些建造者兼发明家注重安全,总会花时间确保任务正确完成。他们或许在孩提时代就承担起责任,或因资源有限而学会珍惜所获,因此格外懂得悉心呵护所托付之物。 该领域从业者多具外向特质,既能从容独立作业,亦擅长团队协作。他们普遍具备务实作风与扎实的工作态度,这些特质往往源于成长经历的锤炼。 

所需的教育和培训
  • 大多数锅炉制造工先获得高中毕业证书或普通教育文凭,然后开始学徒生涯。 
  • 学徒期约为4年,期满后工人可达到熟练工水平。
  • 项目可由工会和承包商协会赞助,例如锅炉制造商全国学徒计划,该计划根据焊接资质优先录取,随后依据全国联合学徒委员会批准的行业标准和选拔程序进行随机抽选。
  • 培训内容涵盖工具设备使用、金属材料、安装工艺、蓝图解读及安全规范。 
  • 某些州要求必须持有执照
  • 国家建筑教育与研究中心(NCCER)的锅炉制造工认证对于某些职位是必需的,焊接认证同样如此。 
  • 荣誉退伍军人可申请参加"头盔换安全帽"项目
选择大学时应关注的要素
  • 锅炉制造工可能需要修读一些大学课程,但无需完成四年制大学学业。社区学院/职业培训项目提供更实惠的学费。
  • 大多数(若非全部)培训将通过学徒制完成,例如锅炉制造商全国学徒计划。
  • 上大学的人应该寻找实践技能的活动。 
  • 若使用联邦佩尔助学金资助,请确认学校或项目是否符合资格。
高中与大学期间的必做之事
  • 选修能帮助你获得实践经验的课程,内容涵盖工具与适用设备的使用、金属加工、蓝图阅读、焊接、安全规范及急救知识。 
  • 尝试通过兼职工作积累工作经验,这些工作能让你实践技能。
  • 记录你学会使用的工具和设备
  • 寻找学徒机会(如锅炉制造商全国学徒计划)或培训项目(如NCCER的锅炉制造师认证)。
  • 与在职锅炉制造工见面交流,向他们提问;看看他们是否允许你在工作时跟随他们学习。
  • 观看展示工作内容的视频,以便了解具体要求。
锅炉制造商路线图
锅炉制造商路线图
如何获得你的第一份工作
  • 获得学徒机会并非唾手可得,你必须主动申请并具备竞争力!
  • 具备焊接、管道安装、机械安装和钣金加工经验者将更具优势;他们甚至可能缩短学徒期。
  • 在求职或学徒申请中,请如实陈述个人背景,使用准确术语,并列出所有能展现潜力的已完成课外活动。
  • 如需提供简历,请务必完整列出所有已完成的教育背景与培训经历、工作履历以及掌握的技能。
  • 请朋友或编辑审阅你的申请材料,指出错误或改进之处。
  • 当你开始求职时,请让你的所有联系人知晓
  • ZipRecruiter、SimplyHired、Indeed、Monster和Glassdoor都是了解招聘动态的好去处,但您也可以查看Craigslist、Apprenticeship.gov和Boilermakers.org。
如何攀登阶梯
  • 在所有培训中全力以赴,包括学徒期。虽然过程漫长,但请保持积极性,在整个工作和学习过程中始终保持积极态度。
  • 精通所学每项技能,掌握所示每件工具,然后主动求学更多。
  • 不断拓展知识储备,并尽可能多地积累各类锅炉及相关设备的操作经验。
  • 通过实践和自学消除任何知识盲区
  • 请向你的老板寻求关于大学课程、进阶培训或专业认证的建议。 
  • 与制造商沟通您需要了解的新进展
  • 别等着别人催你去看技术手册
  • 提出问题,但尽可能自行查阅资料,展现主动性和准备充分的态度。
  • 若工作允许,当你准备好时就培训他人……并将你所学的一切悉数传授。对待新人,就如你希望被对待那样。
  • 始终遵守安全标准,包括佩戴防护装备(即使你“不想”戴)。
  • 成为团队合作者、细心追随者和强有力的领导者。树立能力出众、做事干练的声誉!
推荐资源

网站

  • 美国焊接学会
  • 锅炉制造商全国学徒培训计划
  • 头盔到安全帽
  • 国际锅炉制造工、造船工、铁匠、锻工及帮工兄弟会
  • 全国建筑锅炉制造工人工会 
  • 国家建筑教育与研究中心(NCCER)

书籍

备选方案

锅炉制造工的就业增长在未来十年内预计不会特别显著,但形势随时可能变化。若您寻求更具确定性的职业,或单纯想探索其他选择,可查阅美国劳工统计局《职业手册》及O*Net在线平台所列的相关职业: 

  • 装配工与制造工
  • 工业机械维修工、机械维护工及机械装配工
  • 绝缘工人
  • 铁工
  • 机械师与模具制造师
  • 维修与保养工人   
  • 管道工、管工和蒸汽管道工
  • 钣金工人
  • 固定工程师和锅炉操作员
  • 电信线路安装与维修人员
  • 焊工、切割工、锡焊工和钎焊工

新闻源

在线课程与工具

薪资与就业前景
选择子区域:

年薪预期

$46K
$59K
$100K

新员工起薪约为4.6万美元。年薪中位数为5.9万美元。经验丰富的员工年薪可达10万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$52K
$92K
$137K

新员工起薪约为5.2万美元。年薪中位数为9.2万美元。经验丰富的员工年薪可达13.7万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$41K
$51K
$63K

新员工起薪约为41,000美元。年薪中位数为51,000美元。经验丰富的员工年薪可达63,000美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$45K
$55K
$74K

新员工起薪约为4.5万美元。年薪中位数为5.5万美元。经验丰富的员工年薪可达7.4万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部