品牌合作总监

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品牌合作经理、品牌整合总监、战略合作总监、合作发展总监、业务发展总监、品牌联盟总监、赞助总监、品牌合作总监、营销合作总监、品牌互动总监、业务发展经理

职位描述

还有什么比从心仪的品牌购买商品更有趣?那就是同时从两个心仪的品牌购买商品!如今品牌们纷纷展开各种合作,这是拓展潜在消费者群体、提升现有产品或服务最快速的方式之一。 

从塔可贝尔的"多力多滋疯狂卷饼"到耐克与苹果的黄金搭档,成功的品牌合作能带来无与伦比的销售爆发力。但唯有精明的商业领袖和营销专家才能洞悉哪些联名能大获成功……哪些又可能惨遭滑铁卢(永恒21与阿特金斯,我们正盯着你们呢!)。 

经验丰富的品牌合作总监深谙如何制定战略商业协议,使双方品牌在未来多年内持续获益并提升价值!他们负责管理发掘和谈判此类高回报合作协议的部门及流程,并推动成品的市场推广。根据公司规模,他们可能亲力亲为,也可能将大部分任务委派给团队成员。 

职业生涯的回报
  • 探索激动人心的新品牌合作关系  
  • 向市场推出双品牌产品与服务
  • 促进经济增长,从而有助于保障就业机会
内幕消息
工作职责

工作日程

  • 品牌合作总监为全职岗位。其职责包含因差旅及与潜在品牌合作伙伴、营销团队会晤产生的加班工作。 

典型职责

  • 全面了解公司当前的产品与服务范围
  • 监督负责品牌合作的研究与营销部门
  • 建立新合作伙伴渠道,包括品牌内容合作以及与YouTube博主和社交媒体网红的商业合作
  • 对客户群体进行市场调研,包括利基市场
  • 与其他品牌建立有限或长期的战略合作关系
  • 维护现有品牌合作伙伴关系,并缓解或解决冲突
  • 为现有合作关系提出创新的增值方案及续约条款,以延续现有合作关系
  • 参加双品牌产品与服务的营销方案设计及提案会议
  • 批准面向外部受众(即品牌合作伙伴)的提案桌
  • 制定季度和年度营收目标,并协助确保目标达成
  • 分析销售数据,提出提升利润和增加收入的方案
  • 在问题出现时,主导实施可行的业务解决方案
  • 向公司领导层汇报新产品/服务进展情况
  • 根据需要使用客户关系管理系统

额外职责

  • 审核新闻稿文稿。通过采访与媒体讨论更新事宜。
  • 帮助消费者了解新产品/服务的功能与特性
  • 参加行业展会并阅读行业相关新闻
  • 随时掌握品牌与营销领域的最新动态
工作中所需技能

软技能

  • 注重细节
  • 协作
  • 创造力
  • 能源
  • 热情
  • 创业思维
  • 目标设定
  • 主动
  • 领导力
  • 建立人脉
  • 有组织的
  • 有说服力的
  • 主动的
  • 问题解决
  • 勘探
  • 质量保证
  • 关系建设
  • 机智
  • 出色的沟通能力
  • 团队合作
  • 时间管理

技术技能

  • 管理技能
  • 商业、营销与销售能力
  • 直销与社交媒体知识
  • 对相关特定行业的深入了解
  • 熟悉知识产权和法律协议
  • 社会趋势认知 
不同类型的组织
  • 向公众销售产品或服务的公司和企业 
期望与牺牲

营销人员并无预测流行趋势的神奇水晶球。然而,借助数字工具和海量大数据,市场调研正日益精进。品牌合作总监必须善用所有可用资源,精准判断应与哪些企业建立亲密合作关系。一次合作便可能成就或毁掉整个事业。 

当能量饮料制造商红牛与迷你运动相机公司GoPro联手时,双方都获得了巨大成功(据报道,红牛在合作的前六个月赚取了"数亿美元的收入",而GoPro"在当年年底就创造了3226万美元的利润")。这两个品牌完美互补,都吸引了许多相同的目标消费者。 

然而,某些合作因突发状况而告吹,例如乐高与壳牌长达数十年的合作,就在绿色和平组织抗议这家石油巨头在北极的钻探计划后宣告终止。品牌合作总监必须未雨绸缪,预判公众可能的负面反应——尤其在日益政治化的市场环境中,消费者要求所购品牌承担社会与环境责任。

当前趋势

消费者向来挑剔,但在当今数字互联时代,消息传播速度前所未有地快。一个小小的失误就足以让企业一夜之间兴衰,正因如此,品牌方才如此费尽心机地了解目标消费者并竭力迎合他们。 

但当一个品牌与另一个品牌合作时,它无法真正控制合作伙伴的行为。因此,双方在合作时都承担着巨大的声誉风险,因为任何对其中一方的负面公众认知都可能损害双方的声誉。 

如前所述,品牌方对公众如何根据其社会与环保行动进行评判有着敏锐的认知。2021年便有一个积极范例:百威啤酒决定放弃斥资数百万美元投放超级碗广告,转而资金重新分配至"一项以目标为导向的行动"——通过与红十字会及广告理事会合作,支持新冠疫苗的普及宣传。

从事这个职业的人年轻时喜欢做什么……

未来的品牌合作总监们年轻时或许痴迷于平面设计和社交媒体——而且很可能永远如此!他们可能也曾为那些精彩的广告和营销活动所震撼,正是这些作品激励他们投身于这个行业。 

尽管大多数消费者可能不会过多关注品牌背后的运作细节,但投身于此领域的人们往往对此类细节格外关注,他们密切关注着品牌间高额交易的新闻动态。 

他们也可能是电影、音乐或体育迷,对名人通过品牌代言合作和投资赚取的巨额收入感到好奇(例如网球明星塞雷娜·威廉姆斯与家用健身器材制造商Tonal达成的品牌大使合作协议)。 

所需的教育和培训
  • 品牌合作总监通常拥有市场营销、广告、商业、公共关系或传播学等领域的学士学位。
  • 许多人拥有市场营销专业的工商管理硕士学位。
  • 由于品牌合作领域没有特定的学位要求,毕业生可通过修读证书课程来补充本科课程。
  1. 例如,如果你主修商业但未修满足够的营销课程,你可以获得营销证书……反之亦然。
  2. 您也可以选择自学短期课程,例如Udemy的《B2B合作关系全攻略大师班》。不过这类课程在雇主心中的分量,终究比不上大学课程。
  • 在现实行业中积累经验是晋升至高管职位的关键。多数总监最初都从基层销售或市场营销岗位起步,或是以实习生的身份开始职业生涯。
  • 除了营销能力外,他们还应通过正规教育培养出色的商业管理技能,并通过实际工作经验加以锤炼。
  • 设计、社交媒体、社会趋势、知识产权和法律协议等课程有助于完善学术体系。
选择大学时应关注的要点
  • 寻找那些能以商界杰出校友为荣的学校
  • 决定您将参加传统校园课程、在线课程还是混合课程(两者的结合)
  • 考虑并比较学费、食宿费以及奖学金机会的费用
  • 了解联邦学生资助项目,查看您符合哪些申请条件。
高中与大学期间的必做之事
  • 首先,尽可能多地了解你想要进入的行业。品牌合作总监必须先理解自身业务,才能评估与其他企业的合作是否合适。
  • 高中阶段,未来的品牌合作总监应多修读商业、市场营销、数学和设计类课程。
  • 在大学期间,无论你选择什么专业,都要确保通过选修课获得全面发展,培养以下能力:管理技能;创意设计能力;商业、营销与销售敏锐度;社交媒体及相关趋势的认知;知识产权与法律协议的熟悉度;以及对当前社会与环境议题的了解。
  • 参与学校志愿活动,借此锻炼软技能,包括书面与口头沟通能力、领导力、项目管理能力以及演讲能力。
  • 申请兼职销售或市场营销工作,以获取实际工作经验。
  • 询问品牌合作团队的在职成员,是否可以进行一次信息性面试,以便了解他们日常的工作内容。
  • 完成学士学位后,可攻读一份能强化你大学专业方向的证书(除非你计划直接攻读硕士学位)。
  • 参加一些自学性质的短期课程,例如Udemy的《B2B合作关系完整指南大师班》,以掌握基础知识。这些课程虽不计入大学学分,但仍能帮助你更深入地了解相关工作内容。
  • 保留一份草稿简历,随着经验积累不断补充完善。
典型路线图
品牌合作总监路线图
如何获得你的第一份工作
  • 品牌合作总监并非从高位起步。他们需要从其他岗位逐步晋升,通常是从销售和市场营销部门起步。
  1. 有些人可能在雇主处工作多年后才获得晋升,成为董事职位。
  • 不妨先从小型公司起步,再瞄准大型企业。
  • Indeed.com及其他招聘网站设置通知提醒,以便在出现市场营销相关职位和实习机会时及时收到通知。
  • 实习是入行的常见途径。你既能积累实践工作经验,又能接触到行业动态。    
  • 参加有行业代表出席的营销会议和活动
  • 与曾担任你导师或主管的旧识保持联系,他们可为你提供推荐信。
  • 查看品牌合作总监简历模板品牌合作总监面试问题示例
  • 确保您的简历无误、引人入胜,并充实数据和影响力。
  • 深入了解应聘公司。研究其产品或服务,了解公司历史、价值观和使命,阅读管理层的个人简介,并准备好阐述你如何融入公司并做出贡献。
  • 将你的营销技巧运用到自己身上。思考在面试中,你该如何展现成功人士的形象。
  1. 展现你对特定行业的热忱,并准备好几个合作方案以备不时之需。可别让对方当场难住你,却毫无准备!
如何攀登阶梯
  • 晋升的最佳途径就是为公司创造收益!
  • 尽你所能做好当前工作,在领导岗位上始终展现出责任感与担当精神。
  • 树立您作为具有前瞻性、注重成效的营销专家的声誉,展现积极进取且值得信赖的特质。
  • 确保您的工作与公司价值观保持一致,并推动其愿景和使命的实现。
  • 与品牌合作伙伴建立牢固、富有创造力且盈利丰厚的合作关系
  • 紧跟社会趋势与技术发展
  • 通过阅读书籍和文章、与同行交流以及参加课程,持续学习以保持现有技能的敏锐度并发展新技能。
  1. 若尚未取得相关学位,不妨考虑攻读MBA或其他硕士学位,或完成若干高级认证课程。
  • 指导新晋经理和主管,帮助他们理解品牌的短期和长期业务目标。
  • 通过参加会议和活动、发表演讲、撰写文章以及积累社交资本等方式,与美国营销协会等行业相关组织保持互动。 
备选方案

在这个苹果和微软等公司市值均突破两万亿美元的世界里,品牌建设和市场营销的重要性不言而喻。正因如此,该领域除品牌合作管理外,还衍生出数十种独特的职业路径。以下仅列举其中几个充满活力、令人兴奋的选择供您探索: 

  • 品牌营销经理
  • 商务经理
  • 消费者研究员
  • 内容营销总监
  • 企业传播总监
  • 需求生成经理
  • 数字营销总监
  • 电子邮件营销总监
  • 现场促销员
  • 许可代表
  • 市场营销协调员
  • 市场研究总监
  • 产品营销
  • 社交媒体营销
  • 网站营销经理

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薪资与就业前景
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年薪预期

$102K
$159K
$205K

新员工起薪约为10.2万美元。年薪中位数为15.9万美元。经验丰富的员工年薪可达20.5万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$177K
$222K
$314K

新员工起薪约为17.7万美元。年薪中位数为22.2万美元。经验丰富的员工年薪可达31.4万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$109K
$148K
$202K

新员工起薪约为10.9万美元。年薪中位数为14.8万美元。经验丰富的员工年薪可达20.2万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$115K
$150K
$205K

新员工起薪约为11.5万美元。年薪中位数为15万美元。经验丰富的员工年薪可达20.5万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$98K
$130K
$207K

新员工起薪约为9.8万美元。年薪中位数为13万美元。经验丰富的员工年薪可达20.7万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部