聚光灯
法律文员、法律分析员、法律研究专家、法律研究助理、法律研究员/作家、法律研究顾问、法律研究助理、法律信息专家、法律研究图书管理员
法律内容专家、法律调查员
律师从客户那里获得高额报酬,因为他们要打赢官司!但在法庭上获胜并非易事。许多案件极其复杂,需要大量的研究和准备工作。对于一名律师来说,工作量往往太大,这时他们就需要法律研究人员的支持。
法律研究人员深入研究判例法和其他资料,查找律师可用于制定策略的信息。他们可能会与法律图书馆员和其他专业人员合作,梳理法规、案例集、法庭意见、记录、条例、数据库和法律 "细枝末节"。
这些研究人员有时也被称为法律助理,他们可能在法学院、私人公司、企业法律部门、政府机构和其他场合工作。虽然他们在幕后工作,但他们的努力往往决定了案件的胜败。
- 帮助他人查找相关法律信息
- 帮助获取准确的法律资源
- 支持律师提高胜诉率的工作
- 在充满活力、激发智慧的环境中工作
工作日程
- 法律研究人员通常全职工作,也可能加班。他们可能需要出差获取实物资料。
典型职责
- 利用法规、法典、案例集、法庭意见、规则、记录、条例、期刊、手册、数据库和词典进行全面的法律研究
- 分析和总结法律信息,为律师准备审判、听证和取证提供支持
- 准备法律研究报告、备忘录、简报和其他文件
- 与律师密切合作,提供专家见解和建议
- 审查法律目录并随时更新新资源
- 从图书馆借阅资料,补充研究资源
- 前往不同地点获取法律文件或材料
- 对敏感法律信息严格保密并遵守道德标准
额外责任
- 根据需要培训和监督助理、工作人员和志愿者
- 了解法律研究技巧和技术的最新发展
软技能
- 适应性
- 分析性的
- 注重细节
- 协作
- 沟通技巧
- 协调
- 批判性思维
- 决策
- 倡议
- 人际交往技能
- 组织技能
- 感知力
- 解决问题
- 研究技能
- 健全的判断力
- 时间管理
技术技能
- 分析法律文件和监管信息的能力
- 熟悉法院备审案件系统
- 了解研究方法、法律软件和在线资源(如HeinOnline、JSTOR、PACER、Westlaw、LexisNexis 等)。
- 法律引文和参考文献样式
- 较强的法律写作能力
- 使用法律图书馆工具和数据库
- 公司法律部门
- 政府机构
- 律师事务所
- 法学院
- 公共法律图书馆
法律研究人员是法律行业的重要成员!他们在法律研究的各个方面提供有价值的支持,在协助律师方面发挥着至关重要的作用。由于他们的帮助非常重要,因此他们必须紧跟法律发展和新兴技术的步伐,这就要求他们不断学习。
他们有时要在紧迫的期限内完成工作,同时还要兼顾多项任务。由于工作性质,他们必须严格遵守保密和道德标准。
法律研究人员越来越多地使用技术来提高效率和效力。
例如,人工智能(AI)可用于预测分析,如审查过去的案件结果以预测未来的案件结果。人工智能驱动的工具还能帮助研究人员理解复杂的法律文本,并能自动审查法律材料,从而减少在这些任务上花费的时间。
另一个日益增长的趋势是数字图书馆的发展,数字图书馆可以存储大量资源,全天候开放。
法律研究人员可能喜欢阅读和深入研究复杂的课题。他们在成长过程中可能组织性很强,对帮助他人有着浓厚的兴趣。许多人参加过辩论俱乐部、图书馆俱乐部或类似活动。
- 一些法律研究人员从律师助理或法律助理做起,通常至少需要副学士学位
- 律师助理通常通过NALA或American Alliance of Paralegals, Inc.他们还可以通过完成法律研究计划(如 Lew & Clark 法学院的 "准备执业"计划)来提高自己的资历:法律研究认证计划或汤森路透的Westlaw 研究认证计划。
- 法律研究人员经常攻读与法律研究相关的学士或硕士学位。许多人甚至完成了法学博士学位。这并不一定是必需的,但它可以使申请者更具竞争力,并有可能使他们有资格担任更高级的职位!
- 相关的大学课程主题包括
- 商业法
- 通信
- 数据库管理
- 争议解决
- 家庭法
- 信息组织与管理
- 知识产权法
- 法律研究方法
- 法律写作和引用
- 学生应在律师事务所或法律图书馆完成实习,以获得实践经验
- 法律研究人员可以加入美国法律图书馆协会或其他组织,以获取继续教育资源、奖学金和交流机会
- 法律研究人员通常从副学士学位起步,但学士学位更好。许多学生完成了法律研究的本科学位。这些学位非常适合在线学习和混合学习。
- 查看教师简历,了解他们在该领域的专业知识。
- 审查毕业生的就业率。
- 比较学杂费,注意州内与州外的费用。
- 查看奖学金和经济援助选项,包括联邦援助佩尔助学金。
- 与上司讨论晋升或加薪机会
- 追求与法律研究相关的认证或额外培训,例如高级研究方法或法律技术工具
- 如果法学博士学位有助于您获得晋升资格,请考虑攻读法学博士学位
- 培训和指导新的法律研究人员和助理
- 为所协助的律师提供出色的服务,确保他们获得积极的体验
- 始终强调准确性和保密性
- 在专业组织或委员会中担任领导职务,以提高知名度和影响力。参加会议,了解最新趋势
- 制定持续改进流程的目标,例如采用新技术
- 在法律期刊上发表文章或论文,将自己打造成该领域的专家
- 发展特定法律领域的专业知识
- 为组织内的高知名度项目或委员会提供志愿服务
- 通过与其他法律研究人员建立联系,建立强大的专业网络
- 征求同事和上司的反馈意见,找出需要改进的地方
网站
- AALL 光谱
- 美国法律图书馆协会
- 美国法律报告
- 信息科学与技术协会
- 图书馆收藏和技术服务协会
- 学院和研究图书馆协会
- 凯斯西储国际法杂志
- 学院和大学媒体中心联盟
- 康奈尔法律信息研究所
- 哈佛民权-公民自由法律评论
- 哈佛环境法评论
- 哈佛国际法杂志
- 哈佛法律与技术期刊
- 哈佛立法期刊
- 哈佛法律与政策评论
- 哈佛法律评论
- 国际法律图书馆协会
- 民法研究杂志
- 实证法律研究杂志
- Justia
- 法律网
- 法律图书馆杂志
- 法律图书馆缩微胶卷联合会
- 法律信息管理
- 法律信息保护联盟
- LLRX.com
- 医学法律评论
- 现代法律评论
- 全国法律支持专业人士协会
- 全国法律调查员协会
- 圣母大学法律、伦理与公共政策期刊
- 牛津法律研究杂志
- 特殊图书馆协会
- 锡拉丘兹国际法与商业期刊
- 雪城法律评论
- 法律研究杂志
书籍
- 如何学习和记忆法律术语》平装本,安东尼-梅蒂维尔著
- 法律研究:如何查找和理解法律,由 Nolo 编辑
- 阅读法律写作 101:清晰易懂地理解法律语言基础的基本指南》,斯蒂芬-韦德著
法律研究人员对法律行业至关重要,但这项工作并非人人都能胜任。对于那些想探索其他职业选择的人来说,可以考虑以下工作:
- 学术图书管理员
- 档案员
- 律师
- 法院、市政和许可证事务员
- 法庭记录员和同声传译字幕员
- 执行助理
- 高中教师
- 历史学家
- 信息科学家
- 教学协调员
- 法律助理
- 医疗记录专家
- 博物馆工作人员
- 职称审查员
- 作家
新闻联播
特色工作
在线课程和工具
年薪预期
新员工的起薪约为 5.8 万美元。年薪中位数为 6.7 万美元。经验丰富的员工年薪约为 6.7 万美元。
年薪预期
新员工的起薪约为 7.3 万美元。年薪中位数为 10.3 万美元。经验丰富的员工年薪约为 14.8 万美元。
年薪预期
新员工的起薪约为 6.6 万美元。年薪中位数为 8.2 万美元。经验丰富的员工年薪约为 10.1 万美元。
年薪预期
新员工的起薪约为 4.5 万美元。年薪中位数为 6.2 万美元。经验丰富的员工年薪可达 10.7 万美元左右。
年薪预期
新员工的起薪约为 4.7 万美元。年薪中位数为 5.7 万美元。经验丰富的员工年薪约为 9.7 万美元。