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规划师、交通分析师、出行规划师、公共交通规划师、交通分析师、交通工程师、交通协调员、交通专员、可持续交通规划师、区域规划师

职位描述

世界是个忙碌的地方,人们时刻奔波,无数物品在任何时刻都在各地穿梭。我们早已习惯这一切,却很少停下思考——究竟是谁在规划着所有被使用的路线和道路? 

幸运的是,幕后有智囊团队确保行人与车辆在前往无数目的地的途中拥有安全路径。他们被称为交通规划师,职责包括审阅研究报告、协同政府机构,并开发能惠及最多人群的交通模型与模拟方案。他们可能专注于公共交通、高速公路维护及航空旅行管理等特定交通系统领域。

交通规划师负责征集公众及各利益相关方的反馈意见并解答疑问,因此他们必须是善于沟通的专家,具备出色的协作能力! 

职业生涯的回报
  • 协助规划交通路线,以满足地方、州和联邦层面的目标
  • 确保食品、物资及其他商品能够从原产地到目的地畅通无阻地运输,不延误且不对环境造成不当影响。
  • 间接(或在某些情况下直接)促进公共安全、公共卫生和整体经济发展 
2021年就业
41,900
2031年就业预测
43,500
内幕消息
工作职责

工作日程

  • 交通规划师需全职工作,有时因会议或轮班工作需要加班。实地考察时常需出差。 

典型职责

  • 与工程师及相关利益相关方讨论规划中的交通路线需求与问题
  • 开展研究并审查调查,以评估现有基础设施和交通系统
  • 评估改进的潜力。规划新项目和翻新工程的提案。
  • 审查预算并提供可行的成本估算
  • 考虑项目开发对居民区和环境的潜在影响
  • 运用交通建模软件和地理信息系统生成交通流模式模拟,并分析拥堵点。
  • 与工程师(包括交通模型专家)协作,分析或解决复杂的设计问题,并确保符合法规要求。
  • 通过听证会、会议、调查及其他沟通形式,动员公众参与以收集反馈并分享信息。
  • 起草书面计划、调查结果报告及许可证
  • 及时掌握与土地使用和环境影响相关的政策动态

额外职责

  • 利用行人及车辆流量统计程序
  • 代表司法管辖区就土地开发事宜发表意见
  • 根据需要更新边界和道路分类数据
工作中所需技能

软技能

  • 分析性
  • 注重预算的
  • 协调与指导活动
  • 组织能力
  • 领导力
  • 客观性
  • 患者
  • 实用
  • 机智
  • 明智的判断与决策
  • 出色的沟通能力,包括积极倾听和谈判技巧

技术技能

不同类型的组织
  • 建筑公司
  • 咨询服务
  • 交通运输部
  • 工程公司
  • 地方和州政府机构
期望与牺牲

交通规划师常需参与影响深远的大型项目,这些项目可能在未来数十年间影响数百万行人、交通使用者、当地居民、企业及环境。毋庸置疑,此类项目必须与众多团队成员通力协作进行周密规划,并在工程启动前彻底梳理所有潜在问题。 

收集公众反馈与关切至关重要,同时必须遵守相关法规并考量长期环境影响。并非所有项目都能获得广泛支持,某些项目甚至可能引发争议,导致法律诉讼。因此,交通规划师应成为善于沟通的专家,既能灵活应对,又能倾听公众的关切。 

当前趋势

世界人口正迅速增长,从1950年的25亿激增至2023年的近80亿。 按当前趋势,到2100年地球人口可能达到112亿!面对如此庞大的人口规模——他们工作、驾车、乘坐公交、停车泊位、搭乘航班——交通规划师必须全力规划出能够满足当下及未来需求的交通走廊及其他区域。

州政府和联邦政府为降低温室气体排放所做的努力,正推动交通运输业寻求减少道路车辆流量的途径。出行即服务(MaaS)理念旨在降低个人对私家车的需求,各州可能通过设立类似高乘载车辆(HOV或"拼车")车道的出行即服务专用道来激励用户。 

从事这个职业的人年轻时喜欢做什么……

交通规划师擅长团队协作且沟通能力出众。这些技能可能源于早期校园活动及课外社团的历练。他们往往对设计或建筑领域抱有广泛兴趣,并热衷探究城镇运作的幕后机制。许多人始终关注环境议题,渴望通过参与公共工程建设来减轻对地球的负面影响。 

所需的教育和培训
  • 根据O*Net数据,75%的交通规划师拥有学士学位;25%拥有硕士学位。
  • 本科阶段最常见的专业包括物流学、土木工程、城市规划、地理学、建筑学和环境科学。研究生可继续攻读交通运输规划理学硕士学位。
  • 课程主题示例可能包括:
  1. 预算编制与融资
  2. 资助项目
  3. 土地利用规划
  4. 法律事务
  5. 大众传媒传播
  6. 政策制定
  7. 公共行政
  8. 统计研究
  9. 交通运输工程
  • 此外还设有交通规划本科证书课程,为那些不打算攻读硕士学位但需要修读交通规划专业课程的人士提供资质提升途径。
  • 还可选择第三方认证,例如:
  1. 美国注册规划师协会认证交通规划师
  2. 绿色商业认证公司的LEED认证专业人士社区开发
  3. 国际停车协会认证公共停车管理师
  4. 全国学生交通协会学生交通专家
  5. 甲骨文供应链运输与全球贸易管理云2021认证实施专家认证 
选择大学时应关注的要点
  • 若主修STEM领域专业,通常建议选择经ABET认证的项目。
  1. 请注意,ABET认证属于自愿性质。部分顶尖院校因已享有卓越声誉而无需此认证。然而,某些劣质项目则根本不会尝试获取ABET认证,因为其课程体系永远无法通过严格的质量标准审核。
  • 请考虑学费、折扣以及本地奖学金机会(除联邦援助外)的费用。
  • 查看毕业率及毕业生就业去向统计数据
  • 在决定是否报名参加校内课程、在线课程或混合课程时,请考虑您的日程安排和时间灵活性。
高中与大学期间的必做之事
  • 交通运输规划需要运用多种STEM技能,因此请务必认真学习算术、代数、微积分、几何、应用统计学、工程科学和技术。
  • 你还需要具备出色的沟通能力,因此要通过相关课程、社团、课外活动和志愿服务来锻炼公开演讲、辩论、谈判和团队合作等技能。
  • 通过担任学校社团的财务主管,学习财务管理和预算编制知识。
  • 阅读与交通项目相关的文章并观看相关视频,包括项目如何被提出、规划和实施。
  1. Planetizen的YouTube频道推出了一套免费的16集视频课程,内容全部围绕交通规划展开!
  • 查阅您所在城镇或城市的公共工程网页。查看其在线日历,了解即将举行的公共活动,以便您能亲耳聆听讨论议题并了解公众的反馈意见。
  • 联系当地交通规划工作人员,申请一次信息性访谈,或询问是否可以跟随他们工作几小时。
  • 在市政工程部门寻找实习机会,让你得以接触"幕后运作"。某些学位课程会将此类实习要求纳入培养计划,若无此类要求,你可在Indeed.com上寻找相关机会。实习无需与大学课程挂钩。
  • 记录所有工作和学术成就,用于简历制作
典型路线图
交通规划师路线图
如何获得你的第一份工作
  • 兼具扎实的实践经验与相关工作经历以及学术资质,对于踏入交通规划职业领域至关重要。
  • 许多交通规划师最初从事其他公共工程岗位。这类工作有助于积累与公众、城市或州规划官员以及项目经理沟通协作的经验。
  • 物流学、土木工程、城市规划、地理学、建筑学或环境科学等专业的学士学位可使你胜任多种职位。然而,若持有交通规划或相关领域的硕士学位,你将有机会获得更多更优质的工作机会!
  • 申请在热门招聘网站(如Indeed.com)以及专业招聘平台(如Transportation.org物流行业招聘网美国城市交通官员协会 和TransitJobFinder)上发布的职位空缺。
  • 保持与人脉网络的联系,主动询问即将开放的职位空缺。如今多数工作机会都来自人脉推荐!
  • 在参加工作面试时,您需要提供个人推荐人。请询问之前的老师和主管是否愿意被列为推荐人。
  • 审阅交通规划师简历样本
  • 与朋友或教育项目的就业指导中心工作人员进行模拟面试(如有提供)。
  • 了解如何为教师面试着装
如何攀登阶梯
  • 根据你的职位,晋升空间可能有限,因此你可能需要考虑更换雇主来获得发展机会。
  • 请尽早告知您的主管,您将专注于在当前岗位上全力以赴做好本职工作,同时希望为未来的晋升做好规划。
  1. 请他们就哪些额外的认证或教育能有助于实现该目标提供建议。
  • 若已获得学士学位,可考虑攻读硕士学位或证书课程以深化专业领域造诣。当具备资格时,务必考取第三方认证,例如:
  1. 绿色商业认证公司LEED AP 社区开发
  2. 运输专业认证委员会认证专业运输规划师
  • 与工程师、市政官员、项目经理和律师高效协作
  • 树立你作为正直之人的声誉。与所接触的公众团体建立信任关系。
  • 及时掌握您所使用的交通与规划软件的更新动态,以及该领域内的其他技术进步或发展趋势。
  • 持续审查影响交通规划和土地利用的适用地方、州及联邦政策或法律。
  • 研读交通运输行业期刊,例如《美国交通运输杂志
  • 加入专业组织,参加活动,举办讲座,拓展人脉!  
备选方案

交通规划师从事的是一个至关重要但相对狭窄的职业领域。若您寻求就业机会更丰富的岗位,不妨考虑以下类似选择! 

  • 土木工程师
  • 环境工程师
  • 土地测量师
  • 后勤专员
  • 项目管理专员
  • 交通技术员
  • 交通工程师
  • 运输、仓储与配送经理
  • 城市与区域规划师

新闻源

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薪资与就业前景
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年薪预期

$40K
$46K
$58K

新员工起薪约为4万美元。年薪中位数为4.6万美元。经验丰富的员工年薪可达5.8万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$43K
$48K
$61K

新员工起薪约为4.3万美元。年薪中位数为4.8万美元。经验丰富的员工年薪可达6.1万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$37K
$41K
$51K

新员工起薪约为3.7万美元。年薪中位数为4.1万美元。经验丰富的员工年薪可达5.1万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$39K
$47K
$60K

新员工起薪约为3.9万美元。年薪中位数为4.7万美元。经验丰富的员工年薪可达6万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部

年薪预期

$37K
$40K
$50K

新员工起薪约为3.7万美元。年薪中位数为4万美元。经验丰富的员工年薪可达5万美元左右。

来源:加利福尼亚州就业发展部